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Ilija Simunovic, IT-Abteilungsleiter bei eworx
Ilija Simunovic von eworx gibt im Interview Einblicke in die IT im Unternehmen, was beim Recruiting und Onboarding wichtig ist und mit welchen Technologien gearbeitet wird.
Jetzt ansehenFlorence Adegeye, Service Owner bei WienIT
Service Owner bei WienIT Florence Adegeye gibt im Interview Einblicke in den Aufbau der Teams, worauf beim Recruiting der Fokus liegt und welche Technologien im Unternehmen Einsatz finden.
Jetzt ansehenPhilipp Jahoda, CTO von AhoiKapptn!
Der CTO von AhoiKapptn! Philipp Jahoda gibt im Interview Einblicke über das Team, wie der Recruiting Prozess abläuft und wie das Unternehmen die technologischen Herausforderungen meistert.
Jetzt ansehenAndreas Krimbacher, CTO von nexyo
Der CTO von nexyo Andreas Krimbacher gibt im Interview Einblicke über das Team, wie der Recruiting Prozess abläuft und wie das Unternehmen die technologischen Herausforderungen meistert.
Jetzt ansehenWolfgang Gassner, Director Produktentwicklung bei MIC
Der Director Produktentwicklung bei MIC Wolfgang Gassner gibt im Interview Einblicke über das Team, wie der Recruiting Prozess abläuft und wie das Unternehmen die technologischen Herausforderungen meistert.
Jetzt ansehenManuel Frech, Teamlead Hard- & Firmware bei smaXtec
Teamlead Hard- & Firmware bei smaXtec Manuel Frech spricht im Interview über den Aufbau der Entwicklungsabteilung, welche Technologien dort im Einsatz sind und wie das Recruiting und Onboarding abläuft.
Jetzt ansehenChristoph Gruber, Head of IT Security bei UNIQA
Christoph Gruber von UNIQA gibt im Interview Einblicke in die Organisation der Teams in der IT, welche Grundgedanken es bei der Wahl der jeweiligen Technologien gibt, sowie wie das Recruiting und Onboarding gestaltet ist.
Jetzt ansehenAdrian Schiegl, Head of Data Science von XUND
Der Head of Data Science von XUND Adrian Schiegl gibt im Interview Einblicke in die Organisation der Devteams, was Neuankömmlinge bei der Bewerbung und im Onboarding erwartet und spricht über aktuelle und zukünftige Technologie-Challenges.
Jetzt ansehenGünter Graf, VP New Business Development von Frequentis
Der VP New Business Development von Frequentis Günter Graf umreißt im Interview die Inhalte des Unternehmens, was der Fokus bei New Business Development ist und erläutert auch, warum gutes Domain Knowledge den Unterschied macht.
Jetzt ansehenMichael Birsak, CTO von hi.health
Der CTO von hi.health Michael Birsak erzählt im Interview über das Team des Insurtech Startups, wie dort das Recruiting geschieht, welche Technologien im Einsatz sind und wie die Entscheidungsfindung abläuft.
Jetzt ansehenMichael Hofstetter, Leitung Software Development bei ATSP
Leitung Software Development bei ATSP Michael Hofstetter spricht im Interview über das Development Team, das Recruiting und Onboarding, sowie den technologischen Schwerpunkt im Unternehmen.
Jetzt ansehenAlexander Peinsipp, CEO & Senior Solution Architect bei hilarion 5
CEO & Senior Solution Architect von hilarion 5 Alexander Peinsipp spricht in seinem Interview über die Besonderheit der Team Organisation, auf was beim Recruiting geachtet wird und mit welchen Technologien gearbeitet wird.
Jetzt ansehenHannes Stiebitzhofer, CTO von S1Seven
Der CTO von S1Seven Hannes Stiebitzhofer erzählt im Interview darüber, wie der Ansatz zur Teamorganisation aussieht, wie das Recruiting und Onboarding strukturiert ist und erläutert auch welche technologischen Challenges es im Unternehmen gibt.
Jetzt ansehenGerald Sigmund, Chief Software Architect von DIG
Der Chief Software Architect von DIG Gerald Sigmund erzählt im Interview über den Aufbau des Devteams im Unternehmen, mit welchen Technologien gearbeitet wird und wie das Recruiting abläuft.
Jetzt ansehenSebastian Auberger, CIO bei hello again
Der CIO bei hello again Sebastian Auberger redet im Interview darüber, was neue Devs erwartet – aus technologischer und aus persönlicher Perspektive – und welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung es gibt.
Jetzt ansehenGerhard Ecker, CEO von EGSTON Power
Der CEO von EGSTON Power Gerhard Ecker gibt im Interview Einblicke in das Unternehmen, wie das internationale Team zusammenspielt und was die dort entwickelte Technologie besonders macht.
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Lerne schon jetztdeine zukünftigenKollegen kennen
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Max Ehlmaier, Full Stack Developer bei WienIT
Max Ehlmaier von WienIT beschreibt im Interview wie er zum Full Stack Development gekommen ist, mit welchen Aufgaben er in seiner Arbeit zu tun hat und gibt Tipps für Einsteiger.
Jetzt ansehenEva Haslinger, Full Stack Developer bei Blockpit
Eva Haslinger von Blockpit erzählt im Interview über ihren Werdegang zum Full Stack Development, welche Aufgabenbereiche ihre Arbeit umfasst und gibt Tipps für Einsteiger
Jetzt ansehenNico Reindl, Full Stack Developer bei devjobs.at
Nico Reindl von devjobs.at erzählt im Interview über seinen Werdegang als Full Stack Developer, was die Challenges in seiner Arbeit sind und gibt Tipps zur Weiterentwicklung.
Jetzt ansehenIgor Rusinov, Lead Back End Engineer at TourRadar
Igor Rusinov von TourRadar spricht im Interview über seinen Werdegang, was sein Aufgabenbereich als Lead Back End Engineer umfasst und gibt Tipps für Anfänger.
Jetzt ansehenBoris Bosiljcic, Full Stack Developer bei Storyclash
Boris Bosiljcic von Storyclash erzählt im Interview darüber, wie er über ein Hobby Projekt zu seinem aktuellen Beruf gekommen ist und gibt Tipps für Anfänger.
Jetzt ansehenSascha Beyer, Full Stack Developer bei TGW Logistics Group
Sascha Beyer von der TGW Logistics Group berichtet im Interview über seinen Werdegang, was er im Unternehmen als Full Stack Developer macht und gibt Tipps für Anfänger.
Jetzt ansehenIsmail Hanli, Back End Developer bei Storyclash
Ismail Hanli von Storyclash spricht im Interview über seine Anfänge im Programmieren, was seine Aufgaben im Back End Team umfassen und gibt Empfehlungen für Einsteiger.
Jetzt ansehenManuel Osterbauer, Senior BI Consultant bei Trivadis
Manuel Osterbauer von Trivadis spricht im Interview über seine Laufbahn als BI Consultant, wie sein Arbeitsalltag aussieht und gibt Tipps zur Weiterentwicklung.
Jetzt ansehenJakob Wegenschimmel, Software Developer bei RZL Software
Jakob Wegenschimmel von RZL Software erzählt im Interview über seine Laufbahn im Software Development, was das Spannende in seinem Job ist und spricht über wichtige Dinge für Anfänger.
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Andreas Rainer von hilarion 5 erzählt im Interview über seine ersten Schritte mit dem Programmieren, was er in seiner Rolle als Full Stack Developer macht und gibt Tipps für Neueinsteiger.
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Kostas Plakidas von fiskaly spricht im Interview über seinen Werdegang – angefangen bei Turbo Pascal bis hin zu seiner aktuellen Arbeit – und gibt Tipps für Anfänger.
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Benjamin Auinger von fiskaly erzählt im Interview über seine Laufbahn im Programmieren, was das Spannende in seinem Job als Technical Product Owner ist und gibt Tipps für Neueinsteiger.
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Jonas Nußdorfer von Leica Geosystems spricht im Interview über seine ersten Erfahrungen im Programmieren während seines Studiums, welche Herausforderungen es in seiner aktuellen Arbeit gibt und gibt Tipps für Anfänger.
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Thomas Brandstätter von Nuki spricht im Interview über seine ersten Berührungspunkte mit dem Programmieren, wie er im Speziellen zum iOS Mobile Development gekommen ist und gibt Tipps für Anfänger.
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Albert Kemetinger von Nuki spricht im Interview über seinen Weg mit dem Programmieren – angefangen von Basic und programmierbaren Taschenrechner, bis hin zu seiner aktuellen Arbeit als Lead Firmware Developer – und gibt Hinweise für Newcomer
Jetzt ansehenPhilipp Aumayr, Senior Software Developer Simulation bei TGW Logistics Group
Philipp Aumayr von der TGW Logistics Group erzählt im Interview über seine Anfänge beim Programmieren, welche Themen bei seiner heutigen Arbeit nach wie vor relevant sind und gibt Tipps für Neulinge.
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